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长虹文化企业文化是企业最高的思想系统和战略系统，是企业的灵魂，是企业内在凝聚力的源泉，也是员工展开工作的最高准则。长虹的企业理念体系包括以下内容： 核心理念：对事实忠实、对法律忠诚 、对当事人合法权益忠诚
企业目标：争创国内一流律师事务所
企业使命：匡服正义
企业精神：开诚心、布公道、尚法治、平天下
经营方针：合作共赢客户至上
管理方针：优化创新机制，人人学会自我管理
价值观：受人之托，忠人之事
人本观：人才是长虹最宝贵的资源
用人观：用人看品质升迁看业绩
危机观：危机永存
进步观：进步慢了就是退步；每天进步一点点。
行为观：一点一滴铸就长虹辉煌
团队观：信任、沟通、互免、共进 |
